O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) está trabalhando para realizar um novo concurso público o quanto antes para preencher 1.000 vagas para o cargo de Engenheiro Previdenciário. Na passada quarta-feira, 6 de julho, foi publicado o regulamento que constitui a Comissão para a coordenação e elaboração das fases do concurso.
A partir da publicação deste regulamento, a Comissão tem agora 15 dias para concluir os trabalhos. Isso é sinal de que a comissão organizadora do concurso INSS 2022 deverá ser definida nos próximos dias.
A comissão organizadora do concurso INSS é composta pelos seguintes servidores:
- Sandra Cristina Cardoso de Souza Luna, matrícula nº 1633832;
- Claudio Macedo Pina, matrícula nº 0221855;
- Luiz Claudio Sena Santos, matrícula nº 1101515;
- Welton Dourado Xavier, matrícula nº 1450488; e,
- Thalys Eliel Amaral Gomes, matrícula nº 2613012.
A Coordenação da Comissão também poderá nomear funcionários do Instituto como funcionários com a aprovação de seus superiores imediatos.
Cargo Técnico INSS
O cargo Técnico Previdenciário atualmente exige nível médio de escolaridade e tem salário inicial de R$ 5.447,79 em 40 horas semanais, mais bônus de R$ 57,50 por Processo concluído.
Além disso ao salário e gratificação, os diretores recebem auxílio-refeição no valor de
R$ 458 e auxílio-saúde no valor de R$ 321,00.
INSS quer mudar requisito
Segundo INSS, o técnico previdenciário tem funções complexas e 70% dos funcionários em cargos técnicos já possuem formação universitária. A alteração da obrigatoriedade do próximo edital atuaria como garantidora dessa mudança já em curso na diretoria para elevar o perfil profissional do cargo. Consequentemente, a remuneração mudaria e o valor aumentaria.
Com o novo concurso próximo, a nova exigência dificilmente será necessária para a próxima seleção, pois exige a aprovação de uma lei específica no Congresso Nacional, pois é a área federal .
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